Применение игр в разных отраслях

Преподаватели, учителя, воспитатели

Это те игротехники, которые творят чудеса! Их игры помогают:

  • развивать навыки детей, учеников, дошкольников, студентов,
  • выявляют стратегии поведения и корректирую их,
  • создают нескучные, интересные уроки, на которые хочется приходить вновь и вновь!

Чтобы ребенок научился, его нужно увлечь. Тогда он захочет учиться сам!

Дети очень быстро развиваются через игру, а если она будет с любимыми героями, и создана любящим родителем, с учетом всех особенностей развития малыша, то точно станет хитом в вашем совместном отдыхе!

Помимо прочего, многие мамы в декрете разрабатывают авторские игры, которые позволяют приносить дополнительный доход. Они делают семейные настольные игры, которые объединяют, увлекают и развлекают всех родственников долгие годы.

HR – руководители, специалисты по рекрутингу и развитию персонала

Собственная рекрутинговая игра, внедренная в крупные собеседования, позволяет оценить сразу большую группу соискателей.

Специалисты по подбору и развитию персонала также проводят ассесмент уже набранного персонала через игру: оценивают навыки и стратегии поведения.

Проводят проверку совместимости сотрудников, проектной группы и руководства с подчиненными через игровое пространство.

Психологи и коучи

В деятельности психологов и коучей игры — это творческая экологичная среда. Клиент раскрывает свой потенциал и получает доступ к инсайтам во время игровой сессии.

Игры в психологической практике позволяют проанализировать и трансформировать стратегии поведения клиента, а также сформировать полезные привычки.

Ведущие психологических, трансформационных и бизнес-игр разрабатывают свои авторские игры, учитывая обратную связь, собранную во время проведения других игр.

Это позволяет им превратить хобби в бизнес-инструмент высокой эффективности. А также внедрить в жизнь идеи новых игровых пространств, которые пришли во время проведения чужой игры.

Такие игротехники вкладывают в игру проверку на совместимость команды. Внедрение игры в бизнес-тренинг позволяет им воспользоваться инновационными инструментами, которые снимают контроль и активизируют творческое начало каждого участника. Их игры нацелены на формирование навыков, привычек, стратегий поведения.

Если сомневаетесь, получится ли у вас, и хотите стать увереннее в своих разработках, прочтите мою мини-книгу «Это вам не в игры играть!», из которой вы узнаете почему бывает сложно создавать свои продукты и сможете сделать практические упражнения, которые помогут преодолеть свои сомнения! 🙂  И приходите на курс по созданию прикладных игр GameConstructor, где мы сможем вместе поработать над вашей игрой! 🙂

Новые заметки появляются в телеграм канале Школы разработчиков игр https://t.me/schrischool. Подписывайтесь, чтобы быть в курсе новостей, читать полезное о создании прикладных игр и участвовать в тестировании новых продуктов Школы!

Мария Горина

Выигрывает тот, кто играет!

‌Привет! Меня зовут Мария Горина. Я методолог, тренер, игропрактик, автор и разработчик настольных игр. Владелец компании GorinaGames, Школы разработчиков игр и библиотеки разработчиков игр GameConstructor.Ru. Соавтор методики разработки умных настольных игр GameConstructor. Соавтор методики профессионального ведения настольных игр GameCoaching. Автор книги "Жизнь как игра. Как пройти самый сложный уровень и обойти все ловушки на пути к своим целям". В моей "Школе разработчиков игр" ты сможешь научиться создавать интеллектуальные игровые продукты.
error: Контент защищен!